Scadenza 31 Marzo 2017

Secondo quanto prescritto all’art. 40 del decreto legislativo 81/2008 e s.m.i, il medico competente ha l’obbligo di trasmettere ai servizi competenti per territorio i dati aggregati sanitari e di rischio dei lavoratori sottoposti a sorveglianza sanitaria.

Le informazioni devono essere elaborate evidenziando le differenze di genere e nel rispetto dell’Allegato 3B del decreto legislativo 81/2008.

Si ricorda, tuttavia, che i contenuti e le modalità di trasmissione delle suddette informazioni sono stati modificati con il decreto interministeriale del 9 luglio 2012 (pubblicato in Gazzetta ufficiale il 26 luglio 2012 ed a sua volta modificato dal decreto interministeriale del 6 agosto 2013 pubblicato in Gazzetta ufficiale n. 212 del 10 settembre 2013).

 

comunicazioni medico competente

 

Il decreto interministeriale del 9 luglio 2012  ha definito i nuovi contenuti all’Allegato 3B del decreto legislativo 81/2008.

Pertanto, il medico competente, depositario di tale obbligo, deve effettuare la comunicazione all’INAIL nel rispetto dell’Allegato II del decreto interministeriale del 9 luglio 2012 (aggiornamento dell’All. 3B del decreto legislativo 81/2008).

Il decreto interministeriale prevede, inoltre, che tale comunicazione debba essere inviata esclusivamente per via telematica entro il primo trimestre dell’anno successivo a quello di riferimento, ossia entro il 31 Marzo del 2017 in riferimento ai dati del 2016.

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L’INAIL ha provveduto a predisporre un applicativo web, conforme a quanto previsto dall’intesa in Conferenza unificata del 20 dicembre 2012 (atto n. 153/CU), strutturato secondo modalità semplificate e standardizzate al fine di consentire l’inserimento dei dati così come previsto dall’Allegato II (aggiornamento dell’All. 3B del d.lgs. 81/2008) del decreto interministeriale del 9 luglio 2012.

– Riassumendo:

  • Chi deve fare la comunicazione?

La comunicazione deve essere effettuata dal Medico Competente, è un suo obbligo.

 

  • A chi deve inviarla?

Il medico competente deve inviare tale informativa, tassativamente in via telematica, all’INAIL.

 

  • Entro quando deve inviarla?

Entro il 31 Marzo del 2017 in riferimento ai dati del 2016.

 

  • Secondo quale standard?

La comunicazione deve essere conforme all’Allegato II del decreto interministeriale del 9 luglio 2012 (che ha modificato l’Allegato 3B del d.lgs. 81/2008). Si ricorda che l’INAIL ha predisposto un applicativo WEB al fine di agevolare la registrazione di tale adempimento.